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攀枝花市人力资源和社会保障局

奋战虎年“开门红”,开启就业“新局面” ——市人社局刘敏局长调研市就业创业促进中心工作

来源:市就业局     发布时间:2022-02-15     选择阅读字号:[ ]     阅读次数: 0

                                                                

新年伊始,万象更新。211日,市人社局党委书记、局长刘敏一行调研第一站来到市就业创业促进中心,并召开就业工作专题座谈会,为全市就业创业工作加油鼓劲,激励干部职工奋战虎年“开门红”,开启就业“新局面”。

市人社局党委副书记袁铁峰、副局长李程林陪同调研。市人社局办公室、就业促进与失业保险科、职业能力建设科、农民工工作科等相关科室负责同志,市就业创业促进中心副科级以上领导干部,市创业服务中心及市创业担保贷款有限公司负责人参加会议。

                                                                     

会上,市就业创业促进中心主任王雷生做2021年全市就业创业工作汇报,提出2022年具体工作思路。市人社局与会科室做了发言交流。

袁铁峰副书记、李程林副局长对2022年工作做出部署,提出下一步工作要求。就业工作要充分凸显民生属性,用活政策、管好资金、抓实项目、做优服务。进一步强化党建引领,抓好队伍建设,保持昂扬的精神状态,紧盯重点,多出亮点,为企业、群众提供优质的公共服务。同时,要高度重视风险防控工作,负责同志履行好“一岗双责”主体责任,完善资金使用监管机制,确保就业各项资金安全运行。

最后,刘敏局长作讲话。她充分肯定了2021年全市就业创业工作,希望大家继续鼓足干劲、主动担当,以“稳就业、保民生”为工作主线,重点围绕市委“一三三三”发展战略,扎扎实实做好2022年就业创业工作。她着重强调了五点工作意见。

一是要提高站位,履职担当。立足省委对攀枝花建设川西南滇西北现代化区域中心城市定位,紧紧围绕市委“一三三三”发展战略,就业促进工作要提高站位,统筹谋划,审时度势,围绕中心,服务大局。要全面落实人社厅2022年工作部署和市委第十一次党代会要求,积极谋划好新一年各项就业创业工作。全面兑现就业政策,全力优化公共就业服务,践行好就业为民的初心和使命。

二是要抢抓机遇,乘势而上。聚焦钒钛、阳光、清洁能源“三篇文章”,突出就业创业主责主业,对接产业项目,服务重点项目,做好用工保障,助力“项目攻坚突破年”各项任务完成。依托产业发展,不断拓展就业空间,丰富就业渠道,不断做大就业规模,逐步提升就业质量。强化纵向沟通和横向交流,积极争取省上政策资金支持和其他部门工作配合,全力推动“稳就业”“保民生”和“稳人增人”各项工作。

三是要立足实际,勇于创新。吃透上情,摸清实情,找准立足点和着力点,深化机制改革,大胆探索创新,用好用足惠民惠企政策,确保政策落地落实。加强信息化建设,创新工作方法,强化政策宣传,整合各方资源,进一步推动服务优质高效,提升政风行风满意度,打造好“阳光人社”品牌,全面提升群众满意度,维护好党和政府的形象。

四是要强化监管,保资金安全。进一步完善就业创业补助资金和失业保险基金监管风险防控体系。结合专项治理,排查风险,弥补漏洞,不断完善管理规章制度。通过制度管权、机制管钱,确保各项资金运行安全。全体干部要紧绷纪律这根弦,遵纪守法,守住底线。

五是要固本强基,争创一流。以党建引领强化思想政治建设,落实党风廉政建设主体责任,明确责任分工,层层落实,传导压力。坚持严管厚爱,激励干事创业热情,提升干部素质和能力,加强干部队伍作风建设。同时,积极做好调查研究、信息宣传、档案管理等各项基础工作,整体提升就业创业工作提档升级。

 

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